• Les salariés contribuent au confort et au maintien à domicile des personnes, en favorisant leur autonomie, et en entretenant le lien social.
  • Aide à l’hygiène et la mobilisation : accompagnement à la toilette, aide à l’habillage, transferts et aide aux déplacements, habillage et déshabillage.
  • Aide à l’alimentation : préparation de repas, aide à la prise des repas.
  • Aide et accompagnement aux sorties : sorties, promenades, courses, rendez-vous : coiffeur, médecin, services sociaux..

Aide et soutien relationnel : une écoute et un soutien sont réalisés, le maintien des liaisons avec la famille ainsi qu’avec les autres intervenants professionnels est entretenus.